西部信托转型“卓见效果”
2024年，信托行业立异转型连续深化。作为一家西部地区的信托公司，西部信托围绕“产品＋效劳”双轮驱动转型结构，充分发挥信托功效优势和专业特长，加速回归信托本源，大力生长标品信托，不绝提升主动治理能力和资产配置能力，提高焦点竞争力，全面推动公司高质量生长，现在转型已经“卓见效果”。
发挥稳定 连任三届金牛奖
今年是信托业务三分类宣布后第二年，大都信托公司的业绩依旧在承压前行。值得注意的是，西部信托各项指标却实现了逆势增长。
2023年度，该公司信托业务收入排名从上年32名快速提升至27名，利润总额从上年35名攀升至29名。2024年上半年，公司各项经营指标连续提升，尤其信托业务收入达3.17亿元，行业排名稳步提升，这充分证明公司主业生长的实力。
2024年9月由中国证券报主办的第三届“信托业金牛奖”评选中，西部信托凭借永宁1号产品斩获了“三年期牢固收益类产品金牛奖”，实现了连任三届“金牛奖”的优异结果。这一业内重磅奖项的连任，体现了西部信托标品投资体系的日臻成熟，投研团队实力获得了业内权威机构与市场投资者的高度认可，产品的品牌形象不绝提升。
近几年西部信托主动治理的债券业务治理规模增速显著，通过2年左右时间就实现了固收规模从零突破百亿的跨越式生长，吸引了越来越多的机构投资者，包括银行、券商资管、信托产品等金融机构类的专业型投资者，机构直投业务占比不绝提升。今年，固收业务新增了银行端的代销渠道，进一步显示出机构对西部信托的高度认可，债券业务成为该公司转型立异业务的中坚力量。
与此同时，西部信托还乐成落地10余只权益类产品，笼罩市场主流战略。存续产品业绩体现突出，经受住了市场大幅震荡的考验。整体来看，权益类业务的运行体系和审查体系已开端建立，为后续大力开展此类业务涤讪基础。
探索本源 家族信托同比大幅增长
“三分类”的新规界说了包括家族信托在内的七类财产治理效劳信托，正式以规则形式从财产治理的高度明确家族信托等几类产品形式，使得财产治理效劳信托正酿成“勉励类”业务和战略业务。
对此，西部信托也是着眼久远，立足家族信托，在步队搭建、产品体系、流程效率等诸多方面积极投入资源和不绝探索，促使业务规模实现显著增长。
在专业人才步队建设方面，西部信托加速结构家族信托业务人才步队建设，大力引进行业专业人才，在产品设计、流程优化、营销支持、品牌建设等方面注入新动能，提升综合化效劳能力以及推动业务转型有序进行。关于西部信托来讲，此举照旧其结构和深耕家族信托业务、推动新老业务衔接的重要环节。
在产品模式迭代升级方面，西部信托不绝对财产治理效劳信托产品体系进行完善，例如，嘉和系列家族信托在计划设计上更为周全，对委托资产类型、传承计划、受益人机制、分派计划以及设置监察人等方面均进行了升级优化 ；同时支持个性化定制、支持特色效劳，涵盖特殊关恋人群、外籍人士、家族宪章等。
在特定场景方面，西部信托从客户需求出发，对康养、医疗、教育等特定场景进行深度探索，依托家庭效劳信托开展了养老效劳。与雷竞技集团旗下雷竞技康养公司，乐成落地以养老为场景的家庭效劳信托——“西部信托·康享系列家庭效劳信托”，目前已累计建立多单，与其他金融机构和康养机构的相助也在紧锣密鼓推进中。
别的，公司在对前线业务拓展协同、业务流程规范、数字化和系统化建设等方面加大对家族信托业务的支持力度，全力推进业务稳步生长。
截至2024年10月底，西部信托家族信托业务存续规模较年初增长幅度超260%� ？梢钥吹�，公司家族信托业务产品能力和效劳能力基本建立，业务连续生长态势基本形成，未来将努力成为更多客户及其家族财产传承之路上值得信赖的同伴。
党建引领 “转型先锋”汇聚力量
今年是西部信托建立22周年，作为“金融陕军”，始终坚持以党建引领，连续提升金融效劳质效，在高质量生长门路上行稳致远，以实干实绩谱写“金融强国”新篇章。
在企业文化建设方面，西部信托深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，紧紧围绕中国特色金融文化建设，坚持把“以义取利、镕基铸范”的雷竞技集团企业文化观同信托文化、清廉金融文化相融合，推行“受人之托、代人理财”的效劳宗旨，遵循“诚信、专业、勤勉、尽职”的文化价值，秉持“稳健经营、连续生长”的经营理念，以“防危害、补短板、促转型、保增长”为总体基调，连续提升经营水平和效劳能力，不绝夯实业务生长基础，加速业务立异转型，逐步形成了具有西部信托特色的企业文化。
在效劳金融投资者方面，开展金融消费者权益� ；ば隆⒃谙呱掀教ǹ杞鹑谀仓缎ɡ浮⒆橹蹲收呓涣骰峒爸魈馍沉�，切实资助金融投资者学习金融宁静知识，树牢理性投资理念。
在担负社会责任方面，西部信托积极做好帮扶村脱贫攻坚和乡村振兴帮扶事情，自2012年以来，先后投入帮扶资金300余万元，建设完成门路硬化、太阳能路灯架设、便民效劳中心、深源机井和高位水塔等项目。同时，组织干部员工开展义务植树、慰问老人及困难群众、开展社区效劳等运动。
在助力员工生长方面，西部信托组织开展种种专业知识培训、“我们的节日”系列运动等，连续提升员工致体素质水平，富厚业余文化生活，从而汇聚公司业务转型高质量生长的力量。
